Coordinateur(trice) Qualité Et Lancement

Coordinateur(trice) Qualité Et Lancement - Madagascar
  • Coordinateur(trice) Qualité Et Lancement - Madagascar

Secteur d'activitéAutre

Type de contratCDI

Description :

NE PAYEZ AUCUN FRAIS DE DOSSIERS POUR UN EMPLOI

Le Coordinateur qualité et lancement, en collaboration avec la production, assure la bonne application des procédures et le lancement des activités :

- Coordonner et piloter le lancement du projet au sein de chaque département concerné;
- Détecter les attentes et les besoins des clients avec les commerciaux ;
- Participer à l’identification des outils nécessaires sur les prestations attendues et assure leur bon fonctionnement avec la Technique ;
- Garant de l’élaboration des indicateurs et objectifs de production ; de même que la conception et la mise en place du plan d’action de redressement/d’amélioration en remontant les dysfonctionnements constatés et/ou en proposant des actions d’amélioration en accord avec la direction ;
- Contrôler et suivre le déroulement du projet et du contrat avec les client CDO ;
- Mesurer la satisfaction des clients à travers des comités de production et des reportings réguliers ;
- Vérifier la mise en place des bilans de lancement réguliers ;
- Réaliser des entretiens formels avec les collaborateurs, et les bilans d’évaluation des personnels (Technique, RH, Métiers) qui vous sont rattachés ;
- Vérifier l’avancement des prestations dans les délais impartis ;
- Participer au recrutement du personnel et la validation des candidatures potentielles pour le projet avec les ressources humaines ;
- Formateur sur les outils, métiers, produits, procédures rattachés à l’entreprise et au projet en lancement ;
- Garant du respect des procédures de lancement au sein de l’entreprise ;
- Élaborer et mettre en place la passation avec le département de la Production ;
- Garant du respect des procédures qualité de l’entreprise ;

- Le Coordinateur qualité et lancement devra :

Avoir une bonne connaissance de l’emploi et de la formation, ainsi que de solides compétences en gestion financière, commerciale et managériale;

Avoir le souci constant de la performance pour l’amener à rechercher l’information et les évolutions technologiques;

Savoir convaincre, être rigoureux, organisé, créatif, et avoir un esprit de synthèse et d’entreprise;

Être très sociable et avoir le goût du travail en équipe. Il sait se montrer patient face à un public difficile ou des situations imprévues;

Être flexible et résistant au stress, il sait anticiper les besoins et les demandes des clients, de ses employés et de sa hiérarchie;

Être pédagogue?; il transmet facilement et clairement son savoir et explique les méthodes et les stratégies à mettre en place.

- Votre profil :

- Formation supérieure en administration, commerce, finance, ou l’équivalent avec une Bac+3 minimum est souhaité ;
- Au moins une année d’expérience réussie sur des missions similaires dans le domaine de la Relation Client ;
- Grande faculté d’adaptation et d’apprentissage ;
- Français courant requis et autre langue courant souhaité (Anglais, Italien, Allemand, Espagnol…) ;
- Maîtrise des outils informatiques et de bureautique (Word, Excel, PowerPoint…)

Vos avantages :

- Poste en CDI ;
- Rémunération correspondant à vos compétences, avec des variables intéressantes ;
- Évolution de carrière à la hauteur de vos ambitions ;

Veuillez adresser votre candidature à l’adresse [email protected] à l'aide de votre CV et d’une lettre de motivation.

Seules les candidatures retenues seront contactées pour un entretien.

Nos Conseils de Sécurité

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